杭州金微納米新材料有限公司
公司坐落于美麗、富饒的浙江蕭山,與杭州隔江相望,其前身創(chuàng)辦于2006年,專業(yè)從事塑料納米助劑、涂料納米助劑、紡織納米新材料研發(fā)、銷售、推廣應(yīng)用的高科技型企業(yè)。 目前是中國塑協(xié)改性塑料專業(yè)委員會第八屆理事單位、浙江省塑料協(xié)會會員單位、寧波塑料協(xié)會會員單位,廣泛參與塑料行業(yè)的技術(shù)交流與合作。
依托專有技術(shù),成功開發(fā)出系列用于生產(chǎn)塑料、涂料、紡織的高技術(shù)產(chǎn)品,公司已經(jīng)取得了多項技術(shù)成果,成為國內(nèi)主要的納米助劑材料供應(yīng)商之一,具有完全自主知識產(chǎn)權(quán)。技術(shù)涵蓋復(fù)合納米阻燃劑粉末,復(fù)合納米阻燃劑母粒,復(fù)合納米阻燃協(xié)效劑,復(fù)合納米抗菌劑粉末,復(fù)合納米抗菌劑母粒,復(fù)合納米抗老化劑粉末,復(fù)合納米抗老化劑母粒、等一百多個系列品種,廣泛應(yīng)用于塑料、涂料、紡織領(lǐng)域。
產(chǎn)品指標(biāo)和性能達(dá)到行業(yè)先進(jìn)水平,部分產(chǎn)品技術(shù)填補(bǔ)國內(nèi)空白。憑借優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì),完善的服務(wù)體系,可靠的質(zhì)量保證體系,不斷得到眾多國內(nèi)外用戶青睞。公司產(chǎn)品行銷國內(nèi)二十多個省市,并出口到美國、加拿大、日本等多個國家和地區(qū)。
公司本著求是、創(chuàng)新的經(jīng)營理念,崇奉勤勉、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊精神,致力于納米技術(shù)和納米產(chǎn)品、精細(xì)化工領(lǐng)域開發(fā)研究工作,致力于為我們的客戶提供的產(chǎn)品和服務(wù)。
經(jīng)營理念: 自主創(chuàng)新、技術(shù)
經(jīng)營目標(biāo): 產(chǎn)品,服務(wù)
金微納米研發(fā)中心
組建于2012年的哈富科技研發(fā)中心,位于杭州市蕭山新街科創(chuàng)園,引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)的科研儀器設(shè)備,技術(shù)開發(fā)能力達(dá)到先進(jìn)水平,目前已成為國內(nèi)塑料助劑研究開發(fā)的主要試驗基地之一。設(shè)有抗老化研究中心、塑料阻燃研究中心、塑料抗菌研究中心、潤滑研究中心等四大研究中心。
公司擁有350M標(biāo)準(zhǔn)化試驗室,配置色度測試,阻燃性測試,門尼粘度測試,流變測試,造粒機(jī),維卡軟化點測試,老化試驗,熔體流動速率測試,橡膠低溫脆性測試,力學(xué)測試等先進(jìn)儀器設(shè)備;同時設(shè)有阻燃中試試驗室,抗老化中試試驗室,抗菌中試試驗室,潤滑中試試驗室。
作為“產(chǎn)、學(xué)、研”合作與聯(lián)合的研發(fā)實體,擔(dān)當(dāng)著金微納米核心技術(shù)與前端技術(shù)的研發(fā)、新產(chǎn)品的開發(fā)與產(chǎn)業(yè)升級及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的重任。竭誠為廣大制造加工企業(yè)提供“專業(yè)”、“高效”、“安全”、“健康”的技術(shù)服務(wù)。
金微納米研以中心匯聚了各類技術(shù)開發(fā)人員數(shù)10多人, 80%以上的科研開發(fā)人員為40歲以下的青年人。
金微納米歷來重視研發(fā)投入,每年投入的研究與發(fā)展經(jīng)費占產(chǎn)品銷售收入的8%以上。技術(shù)創(chuàng)新的基礎(chǔ)是人才的聚集和培養(yǎng),多年來金微納米堅持“以人為本”的經(jīng)營宗旨。建立了“選好人、用好人、留好人”的人力資源開發(fā)機(jī)制,完善了“以感情留人、以事業(yè)留人”的文化,形成了良好的人力資源開發(fā)和管理體系。
金微納米價值觀念
“創(chuàng)造,服務(wù)社會”是金微納米總的價值觀念,是金微納米一切經(jīng)營活動的高準(zhǔn)則。金微納米人以振興民族工業(yè)為己任,具有高度的社會責(zé)任感和使命感,金微納米以服務(wù)社會來回報社會,立足于社會。
金微納米經(jīng)營理念
企業(yè)使命:致力于塑料添加劑技術(shù)的研究與應(yīng)用,以卓越的產(chǎn)品與服務(wù)滿足顧客的需求,為制造加塑料、紡織、涂料工業(yè)保駕護(hù)航。
企業(yè)品格:誠信、務(wù)實。
企業(yè)精神:開拓、創(chuàng)新、務(wù)實,高效。
企業(yè)作風(fēng):思而進(jìn),進(jìn)而思。
質(zhì)量理念:公司百分之一的失誤,會給客戶帶來的損失。
發(fā)展宗旨:以科技為先導(dǎo);
營銷理念:技術(shù)推動業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)占領(lǐng)市場;
品牌理念:對技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品質(zhì)量的不懈追求
服務(wù)宗旨:誠實守信,開拓進(jìn)取,互利雙贏
金微納米發(fā)展戰(zhàn)略
秉承技術(shù)立身的發(fā)展戰(zhàn)略,把堅持技術(shù)創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的根基,立足自主研發(fā)、技術(shù)孵化產(chǎn)業(yè),不斷向產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)延伸、拓展。
金微納米用"理性、耐心、沉著" 應(yīng)對浮躁的發(fā)展理念,不追求短期的轟轟烈烈,只追求長遠(yuǎn)的健康發(fā)展,穩(wěn)健地經(jīng)營。
金微納米歷史傳承
2006年8月-2012年1月
2006年8月,金微納米的前身“杭州宏星材料廠”成立,主要從事耐候,阻燃、抗菌等改性塑料材料的開發(fā)與生產(chǎn)。
2006年9月,抗老化PP材料研制成功。
2007年2月,阻燃PP材料研制成功
2008年6月,抗菌PP材料研制成功。
2009年9月,阻燃ABS材料研制成功。
2010年5月,阻燃PA6, PA66材料研制成功
2011年9月,阻燃PBT加纖材料研制成功
2012年2月,杭州哈富科技有限公司成立。
2012年3月-2014年
2012年6月 哈富科技研發(fā)中心成立。
2012年9月 PP溴系阻燃劑研制成功HF-FR-001 。
2012年10月 PP抗老化劑研制成功HF-H-001。
2012年10月 環(huán)保型PVC自來水管稀土熱穩(wěn)定技術(shù)列入年度浙江省工業(yè)新產(chǎn)品
2013年3月,復(fù)合納米銀鋅抗菌劑研制成功HF-S-001 ,開始高效廣譜型抗菌技術(shù)路線。
2013年6月 復(fù)合抗紫外光吸收劑研制成功HF-H-002。
2013年10月,一種汽車散熱器罩復(fù)合聚丙烯抗老化劑及其制備方法已報請國家專利局,申請發(fā)明專利。
2014年12月 ,杭州金微納米新材料有限公司成立,作為科技型企業(yè),入隹科創(chuàng)園,享受政府政策及資金扶持。
2015年1月, 哈富科技研發(fā)中心正式更名金微納米研發(fā)中心,
2015年2月 ,PP\PA6 \ABS\PBT 阻燃協(xié)效劑研制成功JW-FR-02。
2015年12月 ,金微納米完成股份制改造,虛擬股份正式運行。
2015年5月,金微納米加入中國寧波塑料協(xié)會.
2015年6月,金微納米加入浙江省塑料協(xié)會
2015年6月,金微納米加入中國塑協(xié)改性專業(yè)委員會第八屆理事單位
金微納米技術(shù)
金微納米公司技術(shù)涵蓋復(fù)合納米阻燃劑粉末,復(fù)合納米阻燃劑母粒,復(fù)合納米阻燃協(xié)效劑,復(fù)合納米抗菌劑粉末,復(fù)合納米抗菌劑母粒,復(fù)合納米抗老化劑粉末,復(fù)合納米抗老化劑母粒等一百多個品種系列,廣泛應(yīng)用于塑料、涂料、紡織領(lǐng)域。
產(chǎn)品指標(biāo)和性能達(dá)到行業(yè)先進(jìn)水平,部分產(chǎn)品技術(shù)填補(bǔ)國內(nèi)空白。憑借優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì),完善的服務(wù)體系,可靠的質(zhì)量保證體系,公司產(chǎn)品行銷國內(nèi)二十多個省市,并出口到美國、加拿大、日本等多個國家和地區(qū)。
金微納米薪酬考評體系
金微納米引入了先進(jìn)的職位評估體系、能力素質(zhì)模型等管理工具,逐步形成了以“崗位”為核心、以“績效”為導(dǎo)向,以“能力”為標(biāo)桿的多元化薪酬體系。
金微納米培訓(xùn)
金微納米十分重視新員工的培養(yǎng)和培訓(xùn)。為了使新入職的員工迅速融入金微納米文化,成為金微納米事業(yè)的一分子,金微納米制定了詳細(xì)周密的“啟力”計劃。
金微納米的新員工培訓(xùn)分為入理論培訓(xùn)、一線實習(xí)、輪崗實習(xí)、定崗實習(xí)等環(huán)節(jié)。金微納米將為每位新員工配備一位師傅,由師傅對新員工進(jìn)行輔導(dǎo)。新員工的集中培訓(xùn)、各類活動也貫穿新員工實習(xí)的始終。通過理論培訓(xùn)、企業(yè)文化教育、生產(chǎn)車間實習(xí)、部門輪崗以及深入市場一線,很多的員工迅速成長為企業(yè)的骨干。
金微納米人本管理
在金微納米的企業(yè)精神中,敬人被放在位,成為金微納米文化的核心訴求。金微納米十分重視員工關(guān)系建設(shè),以弘揚金微納米文化價值觀為核心而推出的《金微納米一家人行動》涵蓋了敬人計劃、暖心工程、功勛工程、金微納米文化傳播計劃。為員工創(chuàng)造一個“溫馨、舒適、娛樂、健康、向上”的工作和生活環(huán)境,是近年“金微納米一家人行動”的一項重要內(nèi)容。每逢春節(jié)和中秋,企業(yè)都會組織走訪活動,送去溫暖和關(guān)懷,使金微納米“敬人敬業(yè)”的優(yōu)良傳統(tǒng)得以傳承。
金微納米現(xiàn)在和未來
時光如梭,歲月如歌。一代金微納米人勤奮創(chuàng)業(yè)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),共同譜寫了企業(yè)發(fā)展壯大的瑰麗篇章。多年來,金微納米始終把技術(shù)當(dāng)成企業(yè)的命脈,在穩(wěn)健經(jīng)營、不事張揚的企業(yè)文化導(dǎo)引下一步一個腳印的創(chuàng)造著輝煌。今天,技術(shù)成就了金微納米,明天,技術(shù)的金微納米將進(jìn)一步提升發(fā)展速度,我們將一步步走近既定目標(biāo)。